今の会社、経済的に危険な状態かもしれません。
というのも社内で、ティッシュ、ペーパタオル(トイレの手拭き用)のストックが切れてるのに
「ずーーっと供給されないなぁ」と思ってたのですが、、案の定、
供給停止状態っぽい。
さらにすべての事務用品は個人で用意すべきという意見も聞き、かなりピンチなのかも。
ホッチキスも会社のを使ってるけど、針が無くなったら自分で買うべきって事か。
まぁ社員数が1000人とか考えると、ティッシュとかだけでも相当な金額が行くので
削減効果はかなり期待出来るのですが、最大で20人もいないこの状況では。。
理想論はわかるんですけどね。。
現実にそれを強行するデメリットを考えてないようだ。
福利厚生として見ると、ウォーターサーバぐらいしか無いかも。
非常に勿体無い。
これだけの事でも、モチベーション下がる人は
いるのに。
小さなことでも重なり山になっていくと、退職を決意するウェイトのひとつとしても十分になるのに。
告知してくれたなら納得できるんだが、、、一切告知無しってのはきつい。
今の会社にいることが不安になってきた。形として、自分が意識できるレベルまできちゃったよ( ´д`)
そのうちコピー紙とインクも、事務用品なので自分で用意すべきってなってもおかしくない状況。
仮にそれは供給すると言われても、"信じることが出来ない状況" に陥ってる。
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